天福天美仕(厦门)生物科技有限公司(以下简称天福天美仕公司)遵照《直销管理条例》关于
直销员报酬的有关规定制定直销员计酬制度。计酬制度以多劳多得为原则，鼓励直销员努力为顾
客提供优质的售前、售后服务，不断提高销售业绩，通过天福天美仕公司提供的直销业务获得相
应的回报。
天福天美仕(厦门)生物科技有限公司(以下简称天福天美仕公司)遵照《直销管理条例》关于
直销员报酬的有关规定制定直销员计酬制度。计酬制度以多劳多得为原则，鼓励直销员努力为顾
客提供优质的售前、售后服务，不断提高销售业绩，通过天福天美仕公司提供的直销业务获得相
应的回报。
一、 计酬制度定义
计酬制度：天福天美仕公司按月支付直销员报酬。直销员的报酬是以直销员本人直接向消费者推
销产品的收入进行计算的，报酬总额(包括佣金、奖金、各种形式的奖励以及其他经济利益等)
不得超过直销员本人直接向消费者销售产品收入的30%。直销员须在公司指定的银行开设个人结
算账户，并准确、完整的提供给公司账号资料。
二、 直销员报酬构成
个人销售额
(人民币：元/月)
奖金比例
0-3449
6%
3450-13799
10%
13800-27999
15%
28000-41999
21%
42,000及以上
27%
以上为直销员个人销售金额及奖金支付比例。除此之外，直销员无其它任何报酬(包括佣金、
奖金、各种形式的奖励以及其他经济利益等)。
根据《直销管理条例》的规定，直销企业支付给直销员的报酬只能按照直销员本人直接向消费者
销售产品的金额计算，报酬总额不得超过直销员本人直接向消费者销售产品金额的 30%。天福天
美仕公司严格按照此项规定执行。
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