纵观直销十几年，很多人不是输在能力，而是输在做人做事以及没有遵守直销界的五大原则。
让我们温故知新，看一下什么是直销五大原则，直销人必遵守！
第一条：是推崇，推崇不是拍马屁，是工作的需要。直销其实就是两件事情：100%复制和推崇。并把推崇当作公司的系统文化。
因为直销的松散式管理，必须依靠一些文化理念来统一大家的行为。这也是我们经常讲的价值观的问题。
因为了解公司产品和机会的价值后，适当的推崇。使整个团队都形成正确的理念，所以比较好管理销售队伍。
第二条：消极问题。我经常讲消极下传是不聪明的做法，消极旁传是不道德的表现。
消极的事情就象污水，泼出去的水没法收回，而且是脏水，会污染别人的工作态度和思维选择，所以误人误己的事情不要去做。
第三条，钱财分明。上下钱财不清，引起经济纠纷和矛盾，导致反目为仇，不要是事业了，连见面都成问题。业界比较推崇AA制，我觉得可以减轻领导人的负担，也让大家知道付出的概念。
第四条：男女关系要分清。很多上属老师外表英俊潇洒，高等教育，谈吐了得，再加上成功的光环，豪宅名车，会有很多人去去趋之若骛，从崇拜到爱慕，然后出现违反原则的事情，更有一些别有用心的人以感情牌有招牌，让一些领导人作出生活中错误的选择。
第五条：抢下属线。我记得有家公司开除一个很大的系统领导人，原因就是抢线，而且是抢下属的线。所以不要违反这条原则。我们在做如新的时候，彭放把这条替代了原来的原则，可见这条的重要性。
