对有经验的直销人来说,分享产品、推荐事业、组织管理、做好培训是他们的日常工作之一,但对于新人来说,急着想要做出成绩却不知如何踏出第一步，难点重重。接下来，就给大家盘点一下。
直销新人难点集锦
一、不了解直销，对自身又没有自信
对直销感到陌生对自己缺乏信心是引发失败的主要原因。这样的人一旦遇到挫折就很容易打退堂鼓。因为经营直销事业所花的投资不是很大，所以有些人放弃也会觉得没有多大损失。没有在一开始就对直销模式产生足够的信念和认知是新人无法在直销行业生存下去的首要杀手。
二、习惯固有思维，对改变存在恐惧心理
很多人过去所做的工作大多是固定上下班，领取固定的薪资，遇到需要市场开发的工作难免产生恐惧，害怕遭到拒绝，担心向别人介绍产品会被嘲笑，他们害怕改变过去习惯的生活模式，不敢去改变，这往往会造成新人发展缓慢，严重的根本生存不下去。
三、不知道该怎么去做，不知从何下手
对有经验的直销人来说，分享产品、推荐事业、组织管理、做好培训是他们的日常工作之一，但对于新人来说，急着想要做出成绩却不知如何踏出第一步因为这种不确定感造成很多人对这份事业的热度和信心都开始衰退，最后无法在直销事业中取得成功。
四、对自己不认可，觉得自己不适合这份工作
有不少新人刚加入直销领域时，并没有下定一定要成功的决心，于是抱着试试看的直销新人很容易就找到自己不适合的理由。一个自己不断打退堂鼓的人又怎能赢得别人的认可呢？
五、不愿学习，缺乏专业知识做支撑
对直销新人来讲，主要的业绩多是来自产品的销售，要把事业做好除了产品的专业知识以外还应该具备直销专业知识，包括如何列名单、怎样跟客户沟通、如何邀约别人加入直销、怎么去开发客户等等。不懂怎么去做才能创造出好业绩，其生存自然存在问题。
