俗话说，十年树木，百年树人。在直销人才争夺如此激烈的今天，人才的培养早做打算才是上策！如果你是直销团队领导人，你必须要学会直销人脉链接方法。
如何链接直销人脉？
满足需求：金钱和梦想缺一不可。
1、获得财富：财富永远是吸引人才的关键点!要想人才选择你，就要满足他们的需求。直销行业不同于其他行业，有自己的独特之处，门槛低，投资小回报大。
2、实现梦想
人因为梦想而伟大。梦想不一定可以实现，但它可以成为促进我们前进的动力。在实现梦想的前进道路中，除了我们自身的努力，还需要来自外界的支持和帮助，这会加速我们前进的步伐
三观一致：价值观、人生观、世界观要匹配。
谈恋爱看三观，直销寻找人才也同样要看!三观是否相合决定了人才能否长久的和公司或团队同发展共命运，也决定了人才以后的发展空间。
1、价值观：从事直销利己利人。
2、人生观：想在直销行业实现抱负。
3、世界观：相信直销行业将大有可为。
强扭的瓜不甜：人才是吸引过来的。
要想能够长久的留住人才，其实不是靠“抢”，而是靠“吸引”。只有自身足够强大，才能吸引更多优秀的人才自愿加入。
1、领导者有能力：一个团队领导人的能力如何决定了这个团队的强弱。
2、团队氛围好：一个积极正能量的团队会促使你不断上进，加速你成长的步伐，反之，则会带你步入歧途。
3、公司讲诚信：公司讲诚信不仅针对直销人，还包括广大消费者、合作方、经销商等等。在奖金制度、退换货服务、合作方式等方面讲诚信。
